STRENGTH
矢吹炉研の強み
強みの連鎖図
効率の良い作業性、
技術をいち早く取り入れる風土
サンドブラストを使った解体作業
サンドブラストは、水管を傷付けないような清掃ができるため、水管の寿命を延ばし、点検業務も行いやすい環境を整えられるとともに労働力を軽減することができるというメリットがあります。当社では今現在、 25台のサンドブラストマシーンを揃えています。
当社においてサンドブラストを使い始めたのは常総環境センターで、取引先から依頼を受けてボイラ水管の清掃をはじめたことがきっかけでした。清掃内容について好評価を受けたことで、昭和62年、東京千歳清掃工場及び旧江東清掃工場でもボイラ水管外部清掃を請け負うことができました。こうして清掃工場の受注に合わせてサンドブラストの依頼も増えていきました。
耐火物施工
平成4年頃からボイラ水管外部清掃だけではなく煙突内部の錆とりや耐火物解体工事にもサンドブラストによる施工を行うようになりました。この導入により、解体効率が大幅にアップし、工期の短縮とコストダウンが図れるようになりました。耐火物解体工事にあたっては、耐火物を解体できる新しい研掃材を取り入れ、固い耐火物でも水管を傷付けないような施工を行っています。研掃材に関しては現在 10種類ほどの砂を利用し対応しています。
ツインバック吸引車
協力会社の力を借り、清掃した灰を吸い込むツインバック吸引車も取り入れ、お客様の要望(灰出し作業の効率化)に応えることもできます。
高圧ジェット洗浄
高圧ジェット洗浄は、高圧水をノズルより高速噴射し、その衝撃力で対象物を強力に除去・洗浄します。ジェット作業ができる会社は業界でも少なく、当社はその数少ない会社と協力関係を結んでいるため、業界において作業対応上優位な立場にあります。
業務効率化・共有における IT対応
一般的に、建設工事業界、特にこの業界においてはIT化が遅れているところが多い中、当社にはパソコンやタブレット、iPhoneを使える社員も多く、現場での正確な作業の記録、適切な情報の参照と共有、電子黒板の導入など、業務・作業の効率化やノウハウの蓄積において、 IT の活用が進んでいます。
また、各現場担当者が施工記録を残しているので、新規現場の作業であっても既存のノウハウを活かして安定した品質提供が可能となっています。
当社では今後も改良のための企画・開発を行い、お客様の要望に応えられるように精進してまいります。
年功序列、経験年数に関わらず
昇進、昇給できる環境
資格取得支援
① 資格取得支援制度
技術力・品質の向上を目指し、2009年より資格取得支援制度、資格取得奨励制度を導入しています。資格を取得する際に係る費用は会社が負担してくれるほか、国家資格取得による祝い金制度も有り、資格取得によるモチベーションアップにつながっています。
主な資格としては、約8割の社員が保有している国家資格のボイラ整備士をはじめ、非常に多岐にわたります。また、クレーン運転士の免許取得者も 3名います。
- ●ボイラ整備士
- ●足場作業主任者
- ●酸素欠乏、硫化水素危険作業主任者
- ●玉掛け
- ●フォークリフト
- ●クレーン運転
- ●ガス溶接
- ●アーク溶接
- ●高所作業車
- ●低圧電気取扱業務
- ●有機溶剤
- など
② インストラクタの在籍
当社には、単に資格を保有しているだけでなく、各作業の教育においてインストラクタができる資格を保有する社員がいます。
- ●ダイオキシン類作業従事者特別教育
- ●丸のこ盤作業従事者安全教育
- ●酸素欠乏危険作業特別教育
- ●足場の組立て等業務特別教育
- ●フルハーネス型墜落制止用器具特別教育
- ●熱中症予防労働衛生教育
- ●研削砥石の取替え等業務特別教育
- ●粉じん作業
の教育など、多岐にわたる教育が可能です。
これからは、さらにインストラクタを増やすべく、教育には投資を惜しまず力を入れていき、自社のみならず、他社にもその教育のすそ野を広げ、業界全体の技術の向上に貢献していきたいと考えています。
利便性の良い本社立地
手厚い福利厚生
① 社員寮完備
自社保有の社員寮を完備しているため、遠方の方でも安心して当社に入社していただくことができます。社員寮も新しく、非常にきれいです。
② 社員とその家族との絆を大事にする活動
当社は、大切な社員と大切な家族が笑顔になれることが最も重要であると考えます。こういう職場で働いているなら安心だ、幸せだと、社員のご家族にも思っていただけるよう努力しております。
毎年5月にはホタル鑑賞会、7月には花火鑑賞会、12月には忘年会と、家族も参加できるイベントを実施。バーベキューやビンゴ大会など社員とその家族との絆(輪・和)も大切にしています。
③ その他
- 結婚、出産の際の祝い金
- 人材紹介の謝礼金制度
- スキルアップ制度(資格取得費用、書籍購入代金、セミナー参加費を全額補助)
- 誕生日祝い金制度
「一年に一度しかない特別な日に特別な人と、特別な何かを」という意味も込めて令和 2 年に導入しました。家庭がある方は、日頃支えてくれている家族と一緒にお食事でも、独身の方はいつも頑張ってる自分へのご褒美として、祝い金を社長からの直筆の手紙を添えて、直接本人に手渡ししています。
自律的、自発的に動く社員
当社社員は、ひとりひとりが自分たちの技術に誇りをもって行動しています。他の現場が忙しい場合には自ら応援に行ったり、お互いを信頼し合い支え合える関係になっています。
指示待ちの社員は当社にはいませんし、いりません。問題となりそうなことがあれば、自分自ら動いてその原因となることを排除するように動きます。
たとえば、作業道具が壊れていることに気づいたら、誰に言われることなく自ら道具や部品を手配して直し、次に誰かが使いやすいようにする。どんな些細なことでも率先して行うことができる社員であり、そういう人たちが働く会社風土であると自負しています。
活発な部活動
当社では部活動にも力を入れており、その活動を通して社員同士のコミュニケーションや絆(輪・和)を深めています。さらには、この部活動が関係会社の社員の方々も交えた活動の場となっているため、社外の方との関係性強化にも役立っており、実際の仕事現場における有益な情報交換や意思疎通の円滑化にもつながっています。
客先の要望に正確かつ迅速に対応できる力
(1)多くの案件依頼・大型案件における迅速な人材確保と対応
1年間で受注する 300 案件のうち約 50 もの案件が緊急工事となりますが、自社作業員と下請け業者でお客様からの急な工事依頼にもお応えできます。
また、大型案件の定期点検工事では1日30名~50名が従事しており、全現場において100名~150名もの施工管理者及び作業員が各現場で作業にあたります。
このようにお客様の要望に応えるための人材確保に努めております。
(2)お客様(取引先)に対する丁寧な対応
当社では、関係する他業者との工程が円滑に進められるよう管理を行い、工事しやすい環境を整える事でお客様からの信頼を得ることに努めております。お客様とは打ち合わせを通して工程確認、客先希望を確認し、信頼関係を結んでから施工に入るよう常に心がけています。
(3)資材管理がしやすい現場
当社は、資材管理倉庫として加須倉庫(1500坪)を購入し、資材の一括管理ができる体制を構築しました。従来は4か所の倉庫で資材を運搬していましたが、一括管理をすることで材料の整備、運搬が迅速かつ正確に行えるようになっています。
今後、加須倉庫においては、資材整備のほか、安全、施工教育ができる施設をつくり、さらなるスタッフの能力向上に努めていきたいと考えています。
(4)都内、関東近郊の現場対応の容易性・迅速性
本社が東京都荒川区にあるため都内関東近郊の現場には約1時間で到着でき、迅速な対応が可能となります。
(5)顧客との密な交流による良好な関係
各メーカ様主催で年1、2回実施される安全教育、レクリエーション等に参加することで、現場作業の安全と品質の向上に努めています。
また、この安全教育、レクリエーションは、施工以外の現場作業者の方々との交流を深め、良好な関係を作り上げることにも役立っています。
こうした交流の場のおかげで、実際の現場においてメーカ様やお客様からの協力が得られやすくなり、現場作業を円滑に進めることができています。
加須倉庫
安定した受注の獲得
(1)定期検査によるリピート受注
一度当社が依頼を受けた受注現場に関しては97%以上の確率で翌年度も依頼を受けることができています。新規の現場に入る前の客先との綿密な打ち合わせ、施工結果等書類の提出、次回以降の現場作業の反省と見直しを繰り返していることが現場作業の信頼性向上につながり、リピートをいただける要因となっています。
(2)景気に左右されない官公工事の受注
受注に関しては年1、2回、法律に定められた工事を行うため、景気に左右されず安定的に売上を立てることができています。
この安定した財務力および決められた工期日程で工事を遂行できる能力に裏付けられた安心感、信頼感により、入札物件及びメーカ様から毎年、受注依頼をいただけているものと考えています。
(3)施工実績
東京二十三区清掃一部事務組合 | ・新江東清掃工場 ・足立清掃工場 ・葛飾清掃工場 ・世田谷清掃工場 ・大田清掃工場 ・千歳清掃工場 ・渋谷清掃工場 ・板橋清掃工場 |
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関東近郊 | ・さいたま市西部環境センター ・さいたま市東部環境センター ・市川市クリーンセンター ・八千代市清掃センター ・戸吹クリーンセンター ・藤沢北部環境事業所 ・常総環境センター ・千葉新港清掃工場 |
火力発電所 | ・鹿島火力発電所 ・碧南火力発電所 ・広野火力発電所 |
製紙工場 | ・大日製紙工場 ・丸三製紙工場 ・三菱製紙八戸工場 ・大王製紙可児工場 |
その他 | ・斎場(7ヶ所) ・旭化成川崎工場 ・那須総合リサイクルセンター |
約150ヶ所での施工実績あり
メーカ大手・公的機関含む多くの
信頼のおける取引先
(1)メーカ大手・公的機関含む40社の取引先・150か所の関連清掃事業者
当社は長きにわたって取引のある企業様から工事のご紹介をいただくほか、近年ではホームページをご覧いただいた新規のお客様からの依頼も増えております。
お客様からのご依頼に関しては工事の大小問わず、「すべての皆様に想いやり」をモットーに、丁寧な対応、安全性の確保と品質の徹底を心がけ、依頼を頂いたお客様への感謝の気持ちを忘れずに工事に従事しております。
(2)金融機関との友好な関係
前述した多くの優良な企業様、事業者様との取引があることや後述する保有資産の裏付けがあることのほか、当社の社会的に意義のある業務に対して評価をいただき、金融機関とは良好な関係を築いています。さらに、双方がより良い信頼関係を築いていくためには、何よりもまず「信用」が大切であると考え、、当社は金融機関に対し定期的に経営情報を開示。毎月の進捗状況や実績結果に加え、今後の受注計画や事業展開もこまめに報告し、末長く信頼関係が保てるよう努めております。
資産保有による安心経営
本社隣には、自社所有のハイエース12台分が置ける約100坪の駐車場があり、その他に荒川区東尾久近辺に社員独身寮や資材置場として約160坪の第一倉庫も保有しています。
また、2017年には地上10階建ての自社職人の単身者寮が完成し、社員や自社職人が安心して働ける環境づくりに努めております。